西秀区发展和改革局2024年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号，以下简称《条例》）要求，结合实际，现公布西秀区发展和改革局2024年政府信息公开工作年度报告。本报告主要包括：总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项六个部分。除特别说明的外，所列数据统计时段为2024年1月1日至2024年12月31日。报告电子版可在西秀区人民政府网站政府信息公开专栏下载。社会公众如需进一步咨询了解相关信息，请与西秀区发展和改革局办公室联系（联系地址：西秀区行政中心3栋4楼3404室；邮编：561000；联系电话：0851－33834159）。

一、总体情况

（一）主动公开

西秀区发展和改革局在区委、区政府的领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察贵州重要讲话精神，按照中央、省、市、区经济工作会议部署，聚焦中心、服务大局，强化重点领域信息公开，完善信息公开制度规范。重点围绕主动公开、依申请公开、政府信息管理、平台建设、监督保障情况等方面进行了全面总结。2024年全年，西秀区发展和改革局在区人民政府网站中发布信息共57条。其中更新领导简介信息7条，发布政策文件信息6条、工作动态40条、权责清单1条、部门预算决算信息2条、国民经济发展规范信息1条。

（二）依申请公开

规范依申请公开办理，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）（以下简称《条例》）精神，根据有关工作要求，结合实际，及时完善《西秀区发展和改革局政府信息依申请公开制度》，进一步明确政府信息申请方式、受理范围、办理流程、申请办理收费说明及办理回复的时限，为公众申请公开政府信息提供科学依据。完善政府信息公开保密审查机制，规范审查程序，落实审查责任。严格按照要求做好受理、办理、答复、送达、归档五个环节工作，做好电子档、纸质档归档工作。2024年以来，西秀区发展和改革局未收到政府信息公开申请。

（三）政府信息管理

严格落实中央、省、市、区关于政务公开工作重点和政务公开工作有关要求，结合实际，进一步健全完善《西秀区发展和改革局政府信息公开指南》《西秀区发展和改革局政府信息公开管理制度》等制度，严格执行重大决策预公开、重大政策解读等制度。根据有关要求和工作需要，结合实际，及时调整《西秀区发展和改革局政务公开标准规范清单》，明确政务公开内容、形式、责任部门等具体要求。

（四）政府信息公开平台建设

2024年，西秀区发展和改革局始终坚持以求真务实的工作态度，认真贯彻落实中央、省、市、区关于政府信息公开工作相关要求和精神，以“及时、全面、便捷、透明”为核心，以“应公开、尽公开，努力提高政府透明度”为要求，不断提升西秀区发展和改革局政务公开工作水平。立足发展改革职能职责，科学设置发展规划、重大项目、财政资金管理等栏目，及时更新招标投标等投诉电话，进一步优化“政务公开”专栏，及时公开各类政府信息，确保信息的完整性和准确性。

（五）监督保障

一是强化组织领导。结合人事变动情况，及时调整充实西秀区发展和改革局政务公开工作领导小组，明确职责，压实责任，确保政府信息公开工作有人管、有人抓；二是强化业务培训。按照《西秀区发展和改革局政务公开标准规范清单》等，及时组织涉及各职能科室负责人召开会议，细化工作职责，明确职责分工，强化政府信息保障，提高工作效率。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

西秀区发展和改革局在政府信息公开工作上还存在以下问题：一是思想认识不够深。部分人员对政务公开和政府信息公开重要性和必要性认识不够深，理解不够透；二是责任落实不够强。部分职能科室对政府信息的收集、整理能力不够强、不够专业，公开的政府信息标准较低；三是沟通协调不够到位。职能科室间沟通不到位，导致信息滞后现象时有发生，协调配合能力有待进一步加强。在下一步工作中西秀区发展和改革局将做好以下工作：一是结合职责职能，强化人员培训，拓展方法渠道，充分学习借鉴好的经验和做法，努力打造一支专业化信息队伍，进一步提升业务水平和工作效率；二是坚持以质量服务数量，健全完善奖惩机制，充分调动干部职工工作积极性、主动性和创造性，以结果为导向，强化日常监督管理，努力提高政府信息质量。

六、其他需要报告的事项

根据“三定”方案规定，西秀区发展和改革局无行政处罚权，2024年度无行政处罚案件，故行政处罚数量为零。

一审：李  泽

二审：齐  颖

三审：颜家安